城关镇“三严两强化”做好村级组织换届工作

　　村级组织换届是城关镇今年的重点工作之一，面对村级干部队伍老龄化严重、村班子后继乏人、阵地建设急需加强的现实，城关镇重点抓实五个方面：

　　一是严明换届纪律。对在换届选举中发现的各类非组织活动，立即查处，依法处理，同时重点防范黑恶势力进入本次支村两委换届，把黑恶势力拒绝在组织之外，切实营造风清气正的选举环境，安定和谐的社会环境。

　　二是严格换届程序。按照“于事简便、于法周全”的原则，规定动作不走样，自选动作有特色，真正做到依法办事、规范操作、不出纰漏，确保换届选举工作顺利进行。

　　三是严肃换届标准。城关镇六个村村班子老龄化的问题十分突出，本次换届，新进村班子的人选确保至少有一名35周岁以下、高中以上文化程度，必须具有带头致富的能力，必须具有搞好各项工作的协调能力。在此基础上，要求各村注重把本村致富能人、外出经商务工人员、退伍军人、回乡大中专毕业生，作为重点考察对象，逐步把其中的优秀分子、热心公益事业的人，选拔到村“两委”班子中任职使用。

　　四是强化培训。在村换届后，分层次、分类别的对村干部进行轮训。要通过培训，真正形成对党委政府负责、以全镇大局为重，讲政治、讲规矩、讲大局、讲原则的基层坚强战斗堡垒。

　　五是强化阵地建设。虽然去年高标准打造了东风村，但是在村级阵地建设上，城关镇需要补的课还很多，今年凡新建村部，除县里的奖补资金外，镇上还要拿出专门的资金，以奖代补，实现阵地再提档再升级，争取达到市级一流标准。